Procedimiento de Investigación de Acoso Sexual, Laboral y Violencia en el Trabajo
ACTA DE DENUNCIA ACOSO LABORAL, SEXUAL O VIOLENCIA EN EL TRABAJO
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DATOS DE EL/LA DENUNCIANTE

Medio de contacto

DATOS DE EL/LA DENUNCIADO/A

DATOS DE LA EMPRESA

CAUSA DE LA DENUNCIA

Causa
Testigos del denunciante

DATOS TESTIGOS SI LOS HUBIERA

Testigo 1


Testigo 2


Testigo 3

RELACIÓN ENTRE DENUNCIANTE Y DENUNCIADO/A

Relación Superior-subordinado
Relación Subordinado-superior
Relación jerárquica iguales
Relación cliente-proveedor

SITUACIONES DENUNCIADAS

¿Existe evidencia de lo denunciado? Correos electrónicos, fotos, mensajes, etc.
¿Se le informó al denunciado que no continuara con la situación de acoso o violencia?
¿Se informó la situación previamente a alguna jefatura, supervisor, etc?
¿Existe conocimiento de otros antecedentes de índole similar?
¿Teme usted por represalias en su contra?